院工字〔2017〕1号
各分工会：
今年是《女职工劳动保护特别规定》（以下简称《特别规定》）颁布实施5周年，《山西省女职工劳动保护条例》（以下简称《条例》）颁布实施2周年，为进一步加大推动《特别规定》和《条例》贯彻落实工作力度，加强工会女职工劳动保护工作，更好地维护女职工合法权益和特殊利益，按照全总、省总有关要求和全总女职工委员会的统一部署，在2017年“三八”国际劳动妇女节期间开展女职工维权行动月活动。现将有关事项通知如下：
一、指导思想
全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神，深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神特别是关于工会工作和妇女工作重要指示精神，广泛开展女职工权益保护法律法规宣传普及活动，继续推动《特别规定》和《条例》贯彻落实，依法维护女职工合法权益和特殊利益。
二、活动内容
（一）开展宣传普及活动
加大宣传，校工会网《政策法规》栏目已上传了《特别规定》《条例》和《反家庭暴力法》的相关法律法规条文，各分工会要积极宣传、组织全体教职工重点阅读，着力推动普及，广泛宣传国家涉及女职工权益保护法律法规，营造保障女职工权益的良好环境。也可在省总竞赛题目（见工会网下载专栏）基础上，结合本单位实际，补充设计竞赛题目，组织开展女职工权益保护法律法规知识竞赛活动。
（二）总结推广工会女职工维权工作典型经验。
注重总结推广本级工会女职工组织推动《特别规定》和《条例》贯彻落实、维护女职工权益的典型经验，积极参与调查处理侵犯女职工权益典型个案的有效做法，充分发挥先进典型的引领示范作用。
（三）拓展创新女职工权益维护载体
在继续开展单亲特困帮扶、女职工保健知识讲座等工作的基础上，不断丰富女职工权益维护的形式，提高女职工的心理素质和心理健康水平；开展“鹊桥会”等青年单身男女联谊活动，把婚恋关怀作为工会组织服务职工群众的重要工作，开展丰富多彩形式多样的权益维护活动。
1、继续为全校女教职工办理“女职工特病保险”
校工会为我校女教职工统一办理年度“女职工特病保险”投保工作，各分工会从校工会网页下载《吕梁学院女职工特病保险花名表》，按要求填写完整后将电子版、纸质版3月15日前报校工会（办公楼529），联系人：宫雪芹，电子邮箱：llxygh@163.com。
2、组织女职工参加第五届书香“三八”读书征文活动
组织女职工参加第五届书香“三八”——“注重家教家风·培育家国情怀”读书活动（文件另发），把家教家风文化融入读书活动，推动家庭文明建设。
3、举办教职工趣味活动
在“三八”妇女节当天在图书馆前广场举办教职工趣味活动，设集体和个人项目。集体项目有鸭子步竞速、呼啦圈连环套；个人项目有两分钟跳绳比赛、两分钟踢毽子比赛。以各分工会为单位组队，根据项目要求，派队员参加。活动设集体和个人一等奖3名、二等奖6名、三等奖9名、优秀奖若干名。活动细则附后，报名时间截止3月7日18:00，联系人：宫雪芹，电子邮箱：llxygh@163.com。
4、评选“五好家庭”
为弘扬中华民族传统文化美德，增强广大教职工对真善美内涵的追求，提高职工家庭成员素质和生活质量，共建文明家庭，共创和谐校园，推动群众性精神文明创建活动的广泛开展，特举办吕梁学院第二届“五好家庭”评选活动，评选细则附后。
5、举办女职工权益保护法律法规知识题目答题活动
各分工会可在省总竞赛题目（见工会网下载专栏）基础上，结合本单位实际，补充设计竞赛题目，组织开展女职工权益保护法律法规知识竞赛活动，自行组织评选优秀竞答选手1-2名报校工会。
6、各分工会要因地制宜地开展丰富多彩的主题教育
活动月期间，各分工会要本着厉行节约和注重实效的原则，以提升女职工的幸福指数为目标，通过举办辅导培训、专题讲座、主题论坛、法律援助、知识竞赛、文体健身、参观学习等形式，因地制宜的开展富有女职工特色、寓教于乐，能够展示女职工风采的活动，使广大女职工在参与中受到教益，得到提高。
三、工作要求
（一）加强组织领导
各分工会要充分认识女职工权益保护工作的重要性，不断增强责任感和使命感，切实履行职责，找准工作的切入点和着力点，结合工作实际，即要给女职工营造轻松愉快地氛围，又要将相关政策法规落实到位，确保活动扎实有效开展。
（二）创新活动方式
各分工会要主动适应新媒体广泛应用和职工生活方式深刻变化的新趋势，注重树立“互联网+”思维，探索创新活动组织和宣传方式，推进网下工作与网上工作深度融合，拓展女职工参与面，扩大活动影响力。
（三）及时报送信息
1. 请各分工会在活动开展期间及时报送女职工维权行动月活动信息、图片资料，通过多种渠道进行宣传报道。
2. 请于4月1日前报送本分工会开展女职工维权行动月活动总结。
吕梁学院工会委员会
2017年3月2日
